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保山市交通投資有限責(zé)任公司2020年招聘公告

來(lái)源:保山市人民政府網(wǎng)站   時(shí)間:2020-07-22 09:19  點(diǎn)擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專業(yè)
保山市交通投資有限責(zé)任公司2020年招聘高校畢業(yè)生公告 保山市交通投資有限責(zé)任公司是2016年10月經(jīng)市人民政府批準(zhǔn)成立的國(guó)有企業(yè),注冊(cè)資本金1億元。公司成立至今,擔(dān)負(fù)著促進(jìn)保山綜合交通運(yùn)輸產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),持續(xù)全面發(fā)展,

保山市交通投資有限責(zé)任公司2020年招聘高校畢業(yè)生公告

保山市交通投資有限責(zé)任公司是2016年10月經(jīng)市人民政府批準(zhǔn)成立的國(guó)有企業(yè),注冊(cè)資本金1億元。公司成立至今,擔(dān)負(fù)著促進(jìn)保山綜合交通運(yùn)輸產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),持續(xù)全面發(fā)展,助推保山打造現(xiàn)代化大都市的光榮使命和重大責(zé)任。現(xiàn)因公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,決定公開招聘高校畢業(yè)生10名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

遵循“公平、公正、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),無(wú)任何不良記錄;

(二)年滿十八周歲,身體健康,遵紀(jì)守法,具有獨(dú)立行為能力和勞動(dòng)能力的自然人;

(三)2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生或2018、2019年擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的全日制高校畢業(yè)生;

(四)具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);

(五)滿足招聘崗位所需要的條件。

三、招聘專業(yè)及人數(shù)

公司計(jì)劃招聘10名,具體招聘單位、崗位信息及條件要求詳見附件1(《保山市交通投資有限責(zé)任公司2020年度高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位信息表》)。

四、薪資福利

(一)擬錄用崗位人員試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用。

(二)正式聘用人員薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)按照《保山市交通投資有限責(zé)任公司薪酬管理辦法》執(zhí)行。

(三)聘用人員勞動(dòng)合同1年一簽,試用期為1個(gè)月,試用期滿正式聘用后和公司簽訂勞動(dòng)合同(含試用期),享受“五險(xiǎn)一金”和政策規(guī)定的相關(guān)福利待遇。

五、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間

招聘公告發(fā)布之日起至2020年7月30日(星期四)17:00時(shí)止。

(二)報(bào)名方式1.本次招聘只接受網(wǎng)站報(bào)名,且每人限報(bào)一個(gè)崗位。2.報(bào)名網(wǎng)站:邊疆人才網(wǎng)(http://www.bianjiangjob.com/)。3.報(bào)名步驟:

(1)登陸邊疆人才網(wǎng)(http://www.bianjiangjob.com/)。

(2)點(diǎn)擊“專項(xiàng)報(bào)名入口”。

(3)點(diǎn)擊“我要注冊(cè)”進(jìn)行注冊(cè)(建議考生用真實(shí)姓名作為用戶名)。

(4)登陸后點(diǎn)擊“個(gè)人中心”、點(diǎn)擊“填寫個(gè)人信息”,上傳證件照片(大小要小于2M),確認(rèn)無(wú)誤后點(diǎn)擊“提交”。

(5)點(diǎn)擊“附件信息”,點(diǎn)擊“選擇文件”在附件中上傳“報(bào)名需提供的材料”,提供的材料統(tǒng)一放在一個(gè)Word文檔里。上傳完文件后點(diǎn)擊“修改”。

(6)點(diǎn)擊右上角“報(bào)名”“考試報(bào)名”。

(7)最后點(diǎn)擊“保山市交通投資有限責(zé)任公司招聘報(bào)名入口”。

注:報(bào)名材料務(wù)必上傳齊全,否則一律不予進(jìn)行資審,請(qǐng)勿重復(fù)投遞材料,逾期不再受理。

(三)報(bào)名需提供以下材料

1.保山市交通投資有限責(zé)任公司報(bào)名登記表掃描件(詳見附件2);

2.本人有效居民身份證原件掃描件;

3.畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證掃描件;

4.中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;

5.經(jīng)學(xué)校認(rèn)可(蓋章)的最高學(xué)歷入學(xué)以來(lái)所有考試科目成績(jī)單掃描件;

6.各類證書掃描件,包括英語(yǔ)等級(jí)證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、

獲獎(jiǎng)證書及其它資格證書;

7.符合條件的留學(xué)回國(guó)人士,需提供大使館出具的留學(xué)回國(guó)人員證明以及教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書掃描件;

8.受新冠肺炎疫情影響或其他特殊原因尚未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的,需上傳《個(gè)人承諾書》掃描件(詳見附件3)。

(四)資審評(píng)分

由公司委托的招聘咨詢機(jī)構(gòu)根據(jù)報(bào)考崗位資格條件要求,對(duì)應(yīng)聘者在校成績(jī)、專業(yè)匹配度、獲獎(jiǎng)情況等進(jìn)行綜合考量,擇優(yōu)選取進(jìn)入資格復(fù)審,按本崗位招聘人數(shù)1:10的比例確定資格復(fù)審人數(shù)。若報(bào)考崗位人數(shù)未超過10人,將按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)行資格復(fù)審。資審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘者,公司將在報(bào)名截止后5個(gè)工作日內(nèi)以短信和電話的方式通知其參加資格復(fù)審,未進(jìn)入本環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。

(五)資格復(fù)審(現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn))

由公司委托的招聘咨詢機(jī)構(gòu)對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘者進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘者須持本人有效身份證原件及網(wǎng)站報(bào)名時(shí)提供的相關(guān)證明材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審。若有資格復(fù)審不合格或放棄的應(yīng)聘者,將取消其測(cè)試資格。若資格復(fù)審人數(shù)未達(dá)到招聘比例,將按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的應(yīng)聘者將進(jìn)行職業(yè)能力測(cè)試。

以下情形認(rèn)定為資格復(fù)審不合格:

1.在資格復(fù)審時(shí)無(wú)法按時(shí)提交完整的相關(guān)證明材料的,或未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的;

2.資格復(fù)審中不滿足報(bào)考條件的;

3.在資格復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)違反相關(guān)規(guī)定的;

4.資格復(fù)審材料與報(bào)名提交材料不相符的;

5.其它被認(rèn)定為資格復(fù)審不合格的情形。

(六)職業(yè)能力測(cè)試

職業(yè)能力測(cè)試主要測(cè)試招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)和綜合能力知識(shí),包括對(duì)思維能力、職業(yè)性格及潛能基本知識(shí)等進(jìn)行職業(yè)能力測(cè)試,公司依據(jù)應(yīng)聘者職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)按1:3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者人員,未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。應(yīng)聘者參加職業(yè)能力測(cè)試時(shí)必須攜帶本人有效身份證原件進(jìn)入考場(chǎng)。職業(yè)能力測(cè)試時(shí)間地點(diǎn):擬定2020年8月初,地點(diǎn)待定。

(七)面試

面試針對(duì)崗位任職資格,著重了解應(yīng)聘者的專業(yè)綜合素質(zhì)、分析思考、溝通表達(dá)、人際交往、職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)等方面能力。

面試時(shí)間地點(diǎn):擬定2020年8月中旬,地點(diǎn)待定。

(八)擬錄人選和體檢

以職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%計(jì)算綜合成績(jī),根據(jù)綜合成績(jī)排名順序確定擬錄用人員,并到公司指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》

執(zhí)行,體檢不合格或自愿放棄體檢的人員,將不予錄用,并按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)人員。

(九)公示和錄用

對(duì)體檢合格的擬錄用人員在保山市交通運(yùn)輸局官網(wǎng)

(http://www.jtj.baoshan.gov.cn/),進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示期滿無(wú)異議的,辦理錄用相關(guān)手續(xù)。若公示有不符合錄用情況的,取消擬錄用資格。錄用人員具體工作內(nèi)容及勞動(dòng)關(guān)系簽訂由公司結(jié)合實(shí)際情況統(tǒng)籌安排。

六、防疫措施

(一)職業(yè)能力測(cè)試、面試前一天對(duì)考試場(chǎng)所進(jìn)行消毒處理,并提前通知應(yīng)聘者佩戴口罩參加測(cè)試。

(二)應(yīng)聘者體溫測(cè)量由候考工作人員用額溫槍進(jìn)行測(cè)量,并記錄體溫,應(yīng)聘者體溫低于37.3℃,同時(shí)用手機(jī)掃碼出示“綠碼”方能進(jìn)入考場(chǎng)。持“黃碼”應(yīng)聘者需出示7天以內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明方能進(jìn)入考場(chǎng)。持“紅碼”不得參加考試。

(三)應(yīng)聘者持“綠碼”但體溫大于37.3℃且伴有咳嗽等異常癥狀的,需在單獨(dú)設(shè)立的隔離考場(chǎng)內(nèi)待考并進(jìn)行考試。

(四)線下面試環(huán)節(jié),面試考官及相關(guān)工作人員必須全程戴口罩。

(五)分散應(yīng)聘者等候區(qū)域,并限制等候區(qū)域人數(shù),根據(jù)面試組數(shù)設(shè)定對(duì)應(yīng)的面試等候區(qū)域。

(六)等候區(qū)域單人單座,間隔距離不小于1米。

七、其他事項(xiàng)

(一)測(cè)試、錄用等招聘相關(guān)信息將采用短信和電話的方式進(jìn)行通知,請(qǐng)務(wù)必提供準(zhǔn)確的聯(lián)系電話并保持通訊渠道暢通,等待通知,謝絕來(lái)訪。

(二)應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人填報(bào)的應(yīng)聘信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。若發(fā)現(xiàn)存在提供虛假信息、偽造證明材料等行為,將取消其應(yīng)聘資格。不能在本人簽訂的《個(gè)人承諾書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相應(yīng)證書原件的應(yīng)聘者,解除聘用。

(三)公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整個(gè)別崗位的選聘工作。

(四)本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果,由本人自行承擔(dān)。

(五)受疫情防控等客觀因素影響,如本次招聘的相關(guān)安排、程序等信息發(fā)生重大變化和補(bǔ)充,將以正式通知方式在保山市交通運(yùn)輸局官網(wǎng)進(jìn)行公告。

(六)本次招聘期間,安全責(zé)任自負(fù),所需費(fèi)用自理。

(七)本次公開招聘高校畢業(yè)生工作將受相關(guān)監(jiān)管部門全過程監(jiān)督,若監(jiān)督發(fā)現(xiàn)選聘工作中違規(guī)違紀(jì)問題,將取消當(dāng)事人錄用資格,并追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

(八)本招聘方案解釋權(quán)屬保山市交通投資有限責(zé)任公司。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:嚴(yán)璇、王嘉源;

聯(lián)系電話:0871-68234928;0875-2161575;

咨詢時(shí)間為正常工作日上午:8:00-12:00;下午:14:30-18:00;

地址:云南省保山市隆陽(yáng)區(qū)蘭城街道同仁街108號(hào);監(jiān)督部門:保山市交通運(yùn)輸局機(jī)關(guān)紀(jì)委;監(jiān)督舉報(bào)電話:0875-2191036。

附件:1 保山市交通投資有限責(zé)任公司2020年度高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位信息表.xlsx

附件:2 保山市交通投資有限責(zé)任公司報(bào)名登記表.docx

附件:3 個(gè)人承諾書.docx

保山市交通投資有限責(zé)任公司

2020年7月21日

保山市交通投資有限責(zé)任公司2020年度高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位信息表
崗位代碼 單位名稱 崗位名稱 崗位職責(zé) 年齡 性別 招聘人數(shù) 學(xué)歷要求 專業(yè)要求 其他要求 薪資福利待遇 工作地點(diǎn)
01 保山市交通投資
有限責(zé)任公司
工程技術(shù)崗 從事公路工程施工管理相關(guān)工作。 18-30歲;碩士研究生適當(dāng)放寬。 2 2018、2019、2020屆全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷。 道路與橋梁工程專業(yè)。 該崗位長(zhǎng)期派駐項(xiàng)目一線,需服從公司調(diào)配。 試用期基本工資不低于1500元/月;轉(zhuǎn)正后薪資3500-7000元/月,具體薪資待遇參照《保山市交通投資有限責(zé)任公司薪酬管理辦法》執(zhí)行;五險(xiǎn)一金;帶薪年假。 保山市
02 保山市交通投資
有限責(zé)任公司
投融資專員崗 從事公司項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)開發(fā)、運(yùn)營(yíng)籌備、新項(xiàng)目擴(kuò)展、資產(chǎn)管理等工作。 18-30歲;碩士研究生適當(dāng)放寬。 不限 2 2018、2019、2020屆全日制本科及以上學(xué)歷。 投資學(xué)、金融學(xué)專業(yè)。 1.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策、投融資相關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)管理制度;
2.熟悉投資業(yè)務(wù)工作流程,對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施投資項(xiàng)目行業(yè)趨勢(shì)、商業(yè)模式和市場(chǎng)形勢(shì)有較強(qiáng)的分析判斷能力;
3.具備基礎(chǔ)設(shè)施投資項(xiàng)目市場(chǎng)、金融、法律、風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)濟(jì)等方面的研究、分析能力;
4.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,工作思路清晰,抗壓能力強(qiáng);
5.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力,能熟練使用辦公軟件。
試用期基本工資不低于1500元/月;轉(zhuǎn)正后薪資3500-7000元/月,具體薪資待遇參照《保山市交通投資有限責(zé)任公司薪酬管理辦法》執(zhí)行;五險(xiǎn)一金;帶薪年假。 保山市
03 保山市交通投資
有限責(zé)任公司
廣告運(yùn)營(yíng)管理崗 從事廣告投放任務(wù)的信息審核、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)測(cè)試、流量運(yùn)營(yíng)分析、風(fēng)險(xiǎn)防控、輿情監(jiān)控等工作。 18-30歲;碩士研究生適當(dāng)放寬。 不限 1 2018、2019、2020屆全日制本科及以上學(xué)歷。 廣告學(xué)專業(yè)。 1.對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)廣告有一定認(rèn)知和理解,熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)等工作;
2.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,關(guān)注細(xì)節(jié);有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力;
3.有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力、親和力和抗壓能力;
4.熟練使用辦公軟件。
試用期基本工資不低于1500元/月;轉(zhuǎn)正后薪資3500-7000元/月,具體薪資待遇參照《保山市交通投資有限責(zé)任公司薪酬管理辦法》執(zhí)行;五險(xiǎn)一金;帶薪年假。 保山市
04 保山交投規(guī)劃
設(shè)計(jì)有限公司
工程技術(shù)崗 從事公路規(guī)劃設(shè)計(jì)與勘察工作。 18-30歲;碩士研究生適當(dāng)放寬。 2 2018、2019、2020屆全日制本科及以上學(xué)歷。 工程造價(jià)、道路與橋梁工程、交通工程專業(yè)。 該崗位長(zhǎng)期派駐項(xiàng)目一線,需服從公司調(diào)配。 試用期基本工資不低于1500元/月;轉(zhuǎn)正后薪資3500-7000元/月,具體薪資待遇參照《保山市交通投資有限責(zé)任公司薪酬管理辦法》執(zhí)行;五險(xiǎn)一金;帶薪年假。 保山市
05 保山中宇公路工程
試驗(yàn)檢測(cè)有限公司
公路工程
試驗(yàn)檢測(cè)崗
獨(dú)立從事公路工程試驗(yàn)及現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)工作。 18-30歲;碩士研究生適當(dāng)放寬。 1 2018、2019、2020屆全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷。 土木工程專業(yè)。 1.該崗位長(zhǎng)期派駐項(xiàng)目一線,需服從公司調(diào)配;
2.須持全國(guó)公路水運(yùn)檢測(cè)資格證書。
試用期基本工資不低于1500元/月;轉(zhuǎn)正后薪資3500-7000元/月,具體薪資待遇參照《保山市交通投資有限責(zé)任公司薪酬管理辦法》執(zhí)行;五險(xiǎn)一金;帶薪年假。 保山市
06 保山交投工程建設(shè)
有限責(zé)任公司
工程技術(shù)崗 從事工程建設(shè)施工方案編寫、技術(shù)監(jiān)督、圖紙會(huì)審、項(xiàng)目測(cè)量、定位、放線、計(jì)量技術(shù)復(fù)核、隱蔽驗(yàn)收等工作。 18-30歲;碩士研究生適當(dāng)放寬。 1 2018、2019、2020屆全日制本科及以上學(xué)歷。 道路與橋梁工程、交通工程專業(yè)。 該崗位長(zhǎng)期派駐項(xiàng)目一線,需服從公司調(diào)配。 試用期基本工資不低于1500元/月;轉(zhuǎn)正后薪資3500-7000元/月,具體薪資待遇參照《保山市交通投資有限責(zé)任公司薪酬管理辦法》執(zhí)行;五險(xiǎn)一金;帶薪年假。 保山市
07 保山市重點(diǎn)公路建設(shè)投資管理有限責(zé)任公司 文秘崗 從事綜合行政辦公和公文材料的撰寫工作。 18-30歲;碩士研究生適當(dāng)放寬。 不限 1 2018、2019、2020屆全日制本科及以上學(xué)歷。 中文、文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞學(xué)專業(yè)。 1.具備較強(qiáng)的文字功底和公文寫作能力;
2.熟練使用辦公軟件。
試用期基本工資不低于1500元/月;轉(zhuǎn)正后薪資3500-7000元/月,具體薪資待遇參照《保山市交通投資有限責(zé)任公司薪酬管理辦法》執(zhí)行;五險(xiǎn)一金;帶薪年假。 保山市

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