孟連縣監(jiān)察委員會(huì)、孟連縣公安局

關(guān)于招聘縣監(jiān)委留置對(duì)象看護(hù)中隊(duì)勤務(wù) 輔警的公告

根據(jù)市紀(jì)委、市紀(jì)監(jiān)委、市委編辦、市公安局、市財(cái)政局、市人社局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《云南省留置看護(hù)隊(duì)伍建設(shè)指導(dǎo)意見（試行）》的通知文（普監(jiān)發(fā)﹝2020﹞1號(hào)）要求，為適應(yīng)監(jiān)察體制改革需要，經(jīng)縣人民政府同意，孟連縣公安局?jǐn)M組建縣監(jiān)委留置對(duì)象看護(hù)中隊(duì)，需招聘留置看護(hù)勤務(wù)輔警16名，由孟連縣公安局委托孟連合眾人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)、人員身份及用工方式

（一）崗位：孟連縣監(jiān)察委員會(huì)留置對(duì)象看護(hù)勤務(wù)輔警；

（二）人數(shù)：招聘留置看護(hù)勤務(wù)輔警16名，其中:男性13名，女性3名。

（三）人員身份：留置看護(hù)勤務(wù)輔警不具有人民警察和公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權(quán)。

（四）用工方式：留置看護(hù)勤務(wù)輔警采取勞務(wù)派遣用工形式，人員由孟連合眾人力資源服務(wù)有限公司聘用，派遣到孟連縣公安局使用。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

2.遵守國(guó)家法律法規(guī);

3.具有普洱市戶籍;

4.自愿從事留置看護(hù)和警務(wù)輔助工作，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織分配;

5.具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，紀(jì)律觀念較強(qiáng)，能夠保守工作秘密;

6.具有高中(中專)及以上學(xué)歷，退伍軍人可放寬至初中；

7.年滿18周歲以上、35周歲以下;

8.身體健康，五官、體型端正，無(wú)殘疾、重聽、口吃、色盲、色弱、傳染病、紋身，無(wú)明顯生理缺陷，具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力;

9.本人沒(méi)有違法犯罪記錄，沒(méi)有曾被開除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同，且公安機(jī)關(guān)政審合格。

（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法違紀(jì)正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2.有犯罪嫌疑的;

3.曾被開除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同的;

4.道德敗壞，有不良行為受過(guò)公安機(jī)關(guān)處理的;

5.直系親屬、配偶和對(duì)本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的;直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處危害國(guó)家安全罪者;

6.有吸毒史、參加過(guò)法輪功等邪教組織活動(dòng)的人員;

7.患有嚴(yán)重身體疾病或精神疾病，患有癲癇等間歇性疾病以及不宜從事留置看護(hù)警務(wù)輔助工作疾病的；

8.身體裸露部位有紋身或有明顯疤痕的人員;

9.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄以及失信被執(zhí)行人；

10.現(xiàn)役軍人、在讀全日制高校學(xué)生，國(guó)家法律和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的。

11.已就業(yè)人員未與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的。

12.試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位人員;

13.目前身份為勤務(wù)輔助人員及曾被招聘為勤務(wù)輔警人員的。

14.有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

三、招聘原則和程序

（一）招聘原則：堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，中共黨員、退役士兵、高校畢業(yè)生和建檔立卡戶及少數(shù)民族人員在成績(jī)相同條件下，優(yōu)先聘用。

（二）招聘程序：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核、政審、領(lǐng)取準(zhǔn)考證、體能測(cè)試、面試、體檢、復(fù)核審定、公示、聘用、派遣。

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行，不接受委托或其他方式報(bào)名。

（1）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及聯(lián)系電話

時(shí)間：2020年5月12日至5月20日上午9:00-11:30，下午14:30-17:30（周末及節(jié)假日除外），逾期不再受理報(bào)名。

地點(diǎn)及聯(lián)系電話：孟連合眾人力資源服務(wù)有限公司（孟連蓮花路少體局旁2-12號(hào)），聯(lián)系人電話：熊先生 15087907918，楊女士 18214050450 。

（2）報(bào)名流程

①現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名流程為：自行下載《孟連縣留置留置看護(hù)人員及勤務(wù)輔警人員招聘報(bào)名表》→《考生誠(chéng)信承諾書》填寫→本人隨身攜帶相關(guān)證件原件前往報(bào)名點(diǎn)報(bào)名→簽訂《考生誠(chéng)信承諾書》→將報(bào)名表等相關(guān)材料交工作人員審核。

②提供材料如下：①身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等材料的原件。②同時(shí)提交以上證件及材料復(fù)印件（A4型紙）各1份、近期正面白底免冠大1寸照片3張。

報(bào)考人員需真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫個(gè)人信息，因個(gè)人填寫的信息和所附的相關(guān)證件材料有誤和不完整造成的后果，由報(bào)考人員承擔(dān)責(zé)任；對(duì)于弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)終止或取消其報(bào)名資格，并按照考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法的規(guī)定予以處理。

2.資格審核

由孟連縣留置看護(hù)隊(duì)伍建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審核合格后進(jìn)入政審。

3.政審

根據(jù)《人民警察法》、《公安機(jī)關(guān)人民警察錄用辦法》等法律法規(guī)和規(guī)范文件的規(guī)定進(jìn)行，對(duì)在政審中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考情形的，取消報(bào)考資格。政審合格后進(jìn)入體能測(cè)試。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

準(zhǔn)考證由考生本人前往報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間以公告為準(zhǔn)。

5.體能測(cè)試

考生持準(zhǔn)考證參加體能測(cè)試，體能測(cè)試按照公安部《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》及其所附標(biāo)準(zhǔn)開展。

體能測(cè)試的項(xiàng)目如下：

1、10米×4往返跑。

2、男子1000米跑、女子800米跑。

3、縱跳摸高。

其標(biāo)準(zhǔn)按照招錄人民警察標(biāo)準(zhǔn)（人社部發(fā)【2011】48號(hào)）進(jìn)行，即：

6.面試

體能測(cè)試合格進(jìn)入面試。面試采用公務(wù)員無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組方式進(jìn)行，具體由孟連合眾人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施，由孟連縣留置看護(hù)隊(duì)伍建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督。

7.體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績(jī)，按照聘用人數(shù)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)；如有體檢階段出現(xiàn)考生放棄或者體檢不合格的，按照面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。具體由孟連合眾人力資源有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施,由孟連縣留置看護(hù)隊(duì)伍建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督。

8.審核審定

體檢結(jié)束后，由孟連縣留置看護(hù)隊(duì)伍建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)招聘程序、人員情況最終進(jìn)行復(fù)核審定。復(fù)核審定階段出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄或不合格情形的，由孟連合眾人力資源有限責(zé)任公司按照應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

9.公示和聘用

（1）根據(jù)復(fù)核審定結(jié)果，由孟連合眾人力資源有限責(zé)任公司和孟連縣留置看護(hù)隊(duì)伍建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員，擬聘用人員名單請(qǐng)關(guān)注“普洱孟連”、“孟連警方”微信公眾號(hào)或孟連長(zhǎng)安網(wǎng)（www.pecaw.gov.cn）進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)反映有影響聘用的情況經(jīng)查實(shí)，不予聘用。對(duì)反映的情況一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。為保護(hù)考生權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)必須實(shí)名反映。

（2）若沒(méi)有反映或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，由孟連合眾人力資源有限責(zé)任公司與應(yīng)聘人員簽訂《勞動(dòng)聘用合同》，試用期2個(gè)月，由孟連縣公安局試用。試用期滿后經(jīng)考核合格正式聘用，不合格者取消試用期資格。聘用人員在試用期內(nèi)不合格或其他因素出現(xiàn)人員空缺的，按綜合成績(jī)（在初次簽訂勞動(dòng)合同期限內(nèi)）從高分到低分依次遞補(bǔ)聘用。

10.人員派遣

試用期滿后，孟連合眾人力資源有限責(zé)任公司與應(yīng)聘人員簽訂《勞動(dòng)聘用合同》，聘期為二年。由孟連合眾人力資源有限責(zé)任公司派遣到孟連縣公安局，日常管理和考核由孟連縣公安局負(fù)責(zé)，合同期滿后對(duì)聘用人員進(jìn)行再次考核，不合格者終止聘用。

四、工資待遇

工資待遇：3053.6元/月（不含五險(xiǎn)單位應(yīng)交部分），“執(zhí)行留置看護(hù)時(shí)每人每天給予補(bǔ)助35元的執(zhí)勤津貼補(bǔ)助，在國(guó)家法定節(jié)假日?qǐng)?zhí)行看護(hù)任務(wù)的每人每天按100元的執(zhí)勤津貼補(bǔ)助”。

五、紀(jì)委與監(jiān)督

本次公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體、社會(huì)監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0879-8720656（孟連縣公安局）

0879- 8725477（孟連縣監(jiān)委）

此次招聘工作相關(guān)公告、通知及信息，將同時(shí)通過(guò) “普洱孟連”、“孟連警方”微信公眾號(hào)或登錄孟連長(zhǎng)安網(wǎng)(www.pecaw.gov.cn)、孟連合眾人力資源有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)等媒體面向社會(huì)公開發(fā)布。報(bào)考人員請(qǐng)及時(shí)關(guān)注瀏覽上述媒體。

本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生不要相信任何宣傳傳單，以免受騙上當(dāng)。

附件：1.孟連縣監(jiān)委留置對(duì)象看護(hù)中隊(duì)勤務(wù)輔警報(bào)名資格審查表

2.誠(chéng)信承諾書

孟連縣公安局

孟連合眾人力資源服務(wù)有限公司

2020年5月7日

孟連縣監(jiān)委留置對(duì)象看護(hù)中隊(duì)勤務(wù)輔警報(bào)名資格審查表

誠(chéng)信承諾書