中鐵十五局集團(tuán)有限公司2021屆大學(xué)生招聘簡章

企業(yè)簡介：

中鐵十五局集團(tuán)有限公司是一支位居世界500強(qiáng)第54位的中國鐵建股份公司旗下的基建勁旅，集團(tuán)總部位于上海市靜安區(qū)共和新路666號。

集團(tuán)公司是集設(shè)計(jì)、施工、科研為一體的國有建筑工程總承包集團(tuán)，擁有鐵路工程、公路工程、市政公用工程、房屋建筑工程施工總承包“四特”級；鐵路、公路、房建、水利水電、市政公用工程施工總承包壹級資質(zhì)21個，以及橋梁工程、隧道工程、公路路面、鐵路鋪軌架梁等專業(yè)承包壹級資質(zhì)31個，具有開展國外經(jīng)濟(jì)合作業(yè)務(wù)的資格。集團(tuán)主要業(yè)務(wù)涉及八大板塊，即工程承包板塊、鐵路運(yùn)營板塊、資本運(yùn)營板塊、房地產(chǎn)開發(fā)板塊、物流貿(mào)易板塊、工業(yè)制造板塊、海外工程板塊、勘察設(shè)計(jì)板塊，年施工能力達(dá)500億元以上，承攬額800億以上。集團(tuán)公司先后承建80余項(xiàng)重點(diǎn)鐵路工程，100余項(xiàng)一級以上高等級公路工程，80余項(xiàng)大型市政、城市軌道交通工程及多項(xiàng)大中型水利水電工程、房建工程。在秦沈、武廣、滬昆、廣深港客運(yùn)專線和京滬、香港高鐵等10余條客運(yùn)專線及高速鐵路工程建設(shè)中，創(chuàng)造了極其輝煌的業(yè)績。集團(tuán)公司現(xiàn)為“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“國家級技術(shù)中心”“全國質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)”、“全國守合同重信用企業(yè)”、“全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”、“中央企業(yè)先進(jìn)集體”、“上海市高新技術(shù)企業(yè)”、“上海市文化創(chuàng)新十佳品牌”、“上海市文明單位”。

集團(tuán)公司下設(shè)15個全資子公司，1個分公司，12個區(qū)域經(jīng)營指揮部，1個海外事業(yè)部，20余個直管項(xiàng)目指揮部。能為大學(xué)生提供就業(yè)機(jī)會的下屬子、分公司分別是：

第一工程有限公司，總部位于陜西省西安市；

第二工程有限公司，總部位于上海市青浦區(qū)；

第三工程有限公司，總部位于四川省成都市；

第四工程有限公司，總部位于河南省鄭州市；

第五工程有限公司，總部位于天津市紅橋區(qū)；

路橋工程有限公司，總部位于江蘇省南京市；

城市建設(shè)工程有限公司，總部位于河南省洛陽市；

城市軌道交通工程有限公司，總部位于河南省洛陽市；

電氣化工程有限公司，總部位于上海市松江區(qū)；

物資有限公司，總部位于河南省洛陽市；

軌道交通運(yùn)營公司，總部位于河南省洛陽市。

中鐵十五局集團(tuán)公司以地處經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的區(qū)位優(yōu)勢、海納百川的歸屬優(yōu)勢、崇尚人才的激勵優(yōu)勢、前景看好的發(fā)展優(yōu)勢和專業(yè)固化、區(qū)域固化、團(tuán)隊(duì)固化的“三固化”原則，竭力為全體員工打造就業(yè)屬地、平臺豐富、專業(yè)明顯、成長快速、晉升多向、生活優(yōu)美、環(huán)境優(yōu)質(zhì)的工作、成長及生活環(huán)境，熱誠期待廣大畢業(yè)生加盟，共同為強(qiáng)大企業(yè)、幸福員工努力奮斗!

招聘條件及要求：

招聘條件：二本以上應(yīng)屆畢業(yè)生，身體健康，成績優(yōu)秀，正常畢業(yè)；

需求專業(yè)：土木類、測繪類、無機(jī)材料類、機(jī)械類、工程管理類、工程造價類、鐵路四電、軌道運(yùn)營類、安全管理類、經(jīng)濟(jì)管理類、財(cái)務(wù)類、法律類、中文類。

職業(yè)發(fā)展通道：

行政通道：部員→項(xiàng)目部門主管→副經(jīng)理級→ 經(jīng)理級→子公司副總經(jīng)理級→子公司總經(jīng)理級→集團(tuán)副總經(jīng)理級→集團(tuán)總經(jīng)理、董事長級

技術(shù)通道：助理級→中級→副高→ 教高→次席專家（子公司總經(jīng)理級）→首席專家（集團(tuán)公司總助級）

職業(yè)經(jīng)理：副經(jīng)理→二級經(jīng)理→一級經(jīng)理（子公司副總經(jīng)理級）→特級經(jīng)理（子公司總經(jīng)理級）

薪資福利待遇：

1.薪酬=崗位工資+工齡工資+績效工資+加班工資+津補(bǔ)貼

2.第一年綜合年薪7-11萬；工作3-4年任職項(xiàng)目管理崗位后，年薪達(dá)20-40萬。

3.繳納五險兩金；免費(fèi)提供食宿、生活勞保用品，報(bào)到即配發(fā)筆記本電腦；

4.發(fā)放防暑降溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通信補(bǔ)貼、執(zhí)業(yè)資格證書津貼等，特別是對于取得各專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書（注冊結(jié)構(gòu)工程師、巖土工程師、一級建造師、安全工程師、造價工程師、會計(jì)師等）的，給予每證每月1000-5000元的優(yōu)厚津貼補(bǔ)助，津貼實(shí)行累加制，上不封頂；

5.集團(tuán)公司擁有完善的休假制度，主要包括法定假日、年休假、婚假、探親假、產(chǎn)假、護(hù)理假、病假、相親假等。

6.工作地點(diǎn)：可根據(jù)個人意愿安排到全國各省市工作。根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，對于落戶到寧波的學(xué)生給予研究生6萬、本科生2萬6千元的落戶補(bǔ)貼。

7.對于通過研究生、公務(wù)員考試學(xué)生，直接辦理解約手續(xù)，不承擔(dān)違約責(zé)任。

集團(tuán)及下屬單位人力資源部門招聘專員聯(lián)系方式

來源：http://cr15g.crcc.cn/art/2020/9/1/art_3314_3183356.html