勐海中學(xué)2020年公開選聘在職在編骨干教師公告

為深入實(shí)施教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)新推進(jìn)教育均衡發(fā)展、整合優(yōu)質(zhì)教育資源，7月21日，勐?？h人民政府、云南長河教育集團(tuán)與云南民族大學(xué)附屬中學(xué)教育集團(tuán)在勐?？h舉行聯(lián)合辦學(xué)簽約儀式，正式簽署聯(lián)合創(chuàng)辦勐海中學(xué)協(xié)議。

勐海中學(xué)占地面積近200畝，投資近4億元。勐海中學(xué)學(xué)校校長、副校長由民大附中精心挑選經(jīng)驗(yàn)豐富的教學(xué)管理人才擔(dān)任，教師隊(duì)伍由專家型教師、教學(xué)名師、骨干教師和成熟教師組成。

學(xué)校采用先進(jìn)的教學(xué)模式，靈活多樣的教學(xué)方法、分類多元的培養(yǎng)方式，讓學(xué)生由被動學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)為積極主動參與，變單純的知識傳授為智能傳教。此外，智能現(xiàn)代的校園為每一個(gè)滿懷夢想的學(xué)子提供最理想的學(xué)習(xí)環(huán)境。

根據(jù)學(xué)校發(fā)展和實(shí)際工作需要，決定面向勐?？h教育體育系統(tǒng)公開選聘一批在職在編骨干教師充實(shí)到勐海中學(xué)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘原則

（一）堅(jiān)持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。

（二）堅(jiān)持回避制度的原則。

二、選聘崗位

三、選聘范圍

符合公開選聘所需條件的勐?？h教育體育系統(tǒng)內(nèi)的在職在編教師。

四、選聘條件

（一）熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法、熱愛教育事業(yè)、品行端正，具有良好的職業(yè)道德，較好的身體素質(zhì)和健康的心理素質(zhì)。

（二）教育教學(xué)或科研成績突出，能勝任中學(xué)班主任工作，具有3年及以上中學(xué)教學(xué)經(jīng)歷，至少有一屆初、高中畢業(yè)班教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任中學(xué)教學(xué)工作。

（三）具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；具有高級中學(xué)教師資格證；具備中小學(xué)二級及以上職稱，普通話水平達(dá)到二級乙等及以上，其中報(bào)考語文教師崗位普通話水平達(dá)到二級甲等及以上。

（四）應(yīng)聘英語教師需具有英語專業(yè)四級或英語專業(yè)八級證書。

（五）所學(xué)專業(yè)或現(xiàn)任教學(xué)科與選聘崗位一致。

（六）近三年（2017-2019年）年度考核合格及以上等次。

（七）原則上截至2020年8月31日，男40周歲以下（含40周歲），女35周歲以下（含35周歲）。

（八）滿足以下條件之一者，年齡可適當(dāng)放寬，同等條件下予以優(yōu)先考慮。

1.具備中小學(xué)高級教師職稱。

2.獲得縣級及以上“學(xué)科帶頭人”、“優(yōu)秀教師”、“骨干教師”、“優(yōu)秀班主任”榮譽(yù)稱號。

3.獲得縣級及以上教育行政部門組織的課堂教學(xué)競賽一、二等獎(jiǎng)。

（九）校級領(lǐng)導(dǎo)需經(jīng)行政主管部門同意方可報(bào)考。

（十）有下列情況之一者，不能參加選聘。

1.服務(wù)期未滿的教師；

2.近三年（2017-2019年）教學(xué)業(yè)績方面被行政主管部門約談的；

3.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

4.曾因犯罪受到刑事處罰的；

5.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；

6.參加過非法組織活動的；

7.其他與選聘崗位不相稱的情況。

五、選聘辦法和程序

（一）報(bào)名

采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)提交的材料：1. 本人如實(shí)填寫的《勐?？h教育體育局公開選聘教師報(bào)名表》（附件1）一份； 2. 畢業(yè)證書；3.教師資格證書；4.普通話等級證書；5.專業(yè)技術(shù)資格證書；6.獲獎(jiǎng)證書； 7.小一寸照片一張。以上2—6項(xiàng)材料均需用人單位進(jìn)行原件的審驗(yàn)，并在復(fù)印件上簽署“此件與原件相符”、驗(yàn)件人姓名、驗(yàn)件時(shí)間，并加蓋單位公章。

報(bào)名時(shí)間：2020年8月12日（周三）— 8月14日（周五）工作日上午8:00-12:00，下午14:30-18:00

報(bào)名地點(diǎn)：勐?？h教育體育局人事股（局機(jī)關(guān)大樓四樓）

聯(lián)系電話：0691-5198513

（二）資格審查

選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行資格審查，審查通過者準(zhǔn)予參加選聘考試。資格審查貫穿選聘工作的全過程。

（三）考試

考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行?？荚嚂r(shí)間地點(diǎn)另行通知。

1.筆試

筆試范圍：教育學(xué)、心理學(xué)案例分析占20分，其余為對應(yīng)崗位的現(xiàn)行高中教材內(nèi)容（其中語文、數(shù)學(xué)、英語分值占130分，其他科目占80分）。

筆試成績最低控制分為滿分的60%，低于60%的不能進(jìn)入面試。

2.面試

確定面試人員：按筆試成績從高到低，原則上按1︰2的比例確定面試人員。

面試方式：模擬課堂+現(xiàn)場問答

面試成績：面試分崗位和學(xué)科進(jìn)行評分，滿分100分，最低控制分?jǐn)?shù)為70分，低于70分的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

若自動放棄面試，需至少提前一天告知縣教育體育局，遞交放棄面試申請，此空缺崗位從報(bào)考同崗位且符合面試條件的人員中，根據(jù)筆試成績排名依次遞補(bǔ)。

（3）綜合成績

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

（四）體檢

面試結(jié)束，按綜合成績從高到低確定體檢人員，按1︰1進(jìn)入體檢，體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按綜合成績依次遞補(bǔ)。

（五）公示、辦理聘用手續(xù)

體檢合格后，對擬聘教師進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，公示結(jié)束無異議的，報(bào)縣委編辦、縣人社部門辦理相關(guān)手續(xù)；公示期內(nèi)如有因舉報(bào)查實(shí)或資格不符而取消選聘資格的，缺額不予遞補(bǔ)。若有異議由選聘領(lǐng)導(dǎo)小組核實(shí)處理。

（六）薪酬待遇

1.選聘被聘用教師按國家編制工資兌現(xiàn)工資待遇。

2.實(shí)行多勞多得、優(yōu)勞多得的薪酬績效體系，薪酬績效最高不超過同類公辦教師年工資收入的30%。

3.享有豐厚的高考獎(jiǎng)勵(lì)。

4.薪酬標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)國家薪酬水平變化和個(gè)人業(yè)績表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。

5.優(yōu)秀教師可前往民大附中跟崗培訓(xùn)。

6.學(xué)校為教師免費(fèi)提供臨時(shí)性宿舍。

7.有兩條職業(yè)發(fā)展晉升通道，一是管理方向：新教師—備課組長—教研組長、年級主任—學(xué)部主任、教科室主任、教務(wù)處主任、德育主任—校級領(lǐng)導(dǎo)；二是專業(yè)方向：新教師—青年名師、骨干教師—學(xué)科帶頭人—首席教師。

六、其他

（一）本次選聘被聘用人員，編制暫由勐?？h教育體育局統(tǒng)籌，待機(jī)構(gòu)審核后再做相應(yīng)的編制調(diào)整，人員托管在勐海中學(xué)。

（二）公開選聘工作由縣教育體育局組織實(shí)施，縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，并接受社會各界監(jiān)督。

（三）凡在選聘過程中，有弄虛作假行為者，如：偽造學(xué)歷、證書、虛報(bào)年齡、教學(xué)業(yè)績、教研成果及考試舞弊等，一律取消選聘資格，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分，對提供假材料、假業(yè)績等學(xué)校相關(guān)責(zé)任人也將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。各相關(guān)學(xué)校校長必須積極支持符合條件的教師報(bào)名，不得以任何理由阻止符合條件的教師報(bào)名參加選聘。

（四）其它未盡事宜，由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組另行通知。

七、本公告由勐?？h教育體育局負(fù)責(zé)解釋。

附件：勐?？h教育體育局公開選聘教師報(bào)名表

勐?？h教育體育局

2020年8月11日

附件：勐海縣教育體育局公開選聘教師報(bào)名表.doc

來源：https://mhjyj.ynmh.gov.cn/119.news.detail.dhtml?news_id=1899